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玉米种子行业主要发展趋势
作者:  来源:  上传:admin  发布时间:2016-01-06 12:17:33  浏览次数:199

(一)行业兼并重组,集中度逐步提升 在发达国家,由于长期的竞争,企业不断的并购重组,种子行业已经形成了寡头垄断的格局,少数几家大的种子集团垄断了世界种子行业的大部分市场。行业的集中一方面有利于实现资源优化配置、产品优势互补和提高经济效益,另一方面有利于充分发挥种业集团公司的规模优势。 我国种子企业数量众多、规模不大且呈无序竞争的格局。《农作物种子生产经营许可管理办法》实施前,注册资本3000万以下的企业数量达到8200多家。《管理办法》实施后,行业兼并重组行为加剧,部分资本实力小的企业得到整合,3000万以下的企业数量减少至5300多家。由于玉米种子品种研发壁垒高,培育周期长,兼并重组方式有利于有资金实力的企业迅速获取优良品种权;兼并重组也有利于企业强强结合,整合研发优势,抢占市场份额,同时行业的整合有利于发挥种业与其他行业的协同效应,促进产业链的整合,提升行业整体实力。 (二)科技和人才逐渐成为行业竞争的焦点 种业经营最核心的就是品种。优良品种是所有种业公司最重视的资源,品种的开发是种子企业的第一核心竞争力,任何一个种子企业没有好的品种,就很难经营长久。而新品种获取要依靠育种科研,依托于购买或其他形式的联合、委托开发并不是长久之计。对于玉米种子企业来讲,自我研发成为出品种的第一要素,其次是营销网络。而自我研发的能力决定了自我选育品种的优劣和多寡,因此企业的研发技术实力、新品种获取能力将是未来企业竞争的核心。 人才是企业发展最重要的因素。企业的竞争最根本的是知识的竞争,而知识的竞争归根结底是掌握知识的人才的竞争,种子企业也不例外。一方面,企业需要大批科研人才,即育种专业技术人才,这是把科技物化为生产力的重要因素,是提高种子企业科技创新能力、增强发展后劲的关键。另一方面,还需要优秀的企业管理人才——种业企业家,即具有企业创新管理理念、能够根据企业内外环境适时整合企业资源、积极推动企业经营管理、组织机构、管理制度的创新、有效实现企业经营管理目标的企业管理人才。 (三)行业发展与监管更加市场化 近年来国家对种业研发提供了大量的政策支持,包括发改委启动“生物育种和产业化”的专项,扶持41家企业开展生物育种与产业化;财政部和国家税务总局出台了关于扶持“育繁推一体化”企业的减免税政策;农业部修订了《农作物种子生产经营许可管理办法》,大幅提高了种子企业的准入门槛等。这一系列政策的实施大力促进了企业研发的积极性,科研院所虽牢牢占据品种话语权,但市场研发主体向企业推进的态势日益明显,行业发展更加市场化。 品种审定是新品种进入市场推广所必须经过的法定程序,过审级别(省级审定、国家级审定)决定了品种未来的推广范围和效果。与发达国家相比,中国品种审定程序复杂,耗时长。2014年5月26日发布的《国家级水稻玉米品种审定绿色通道试验指南(试行)》指明,注册资本1亿元以上企业的自育品种满足区域试验、生产试验承担单位具备独立法人资格,具有相应的试验用地、仪器设备、技术人员的条件下,试用品种审定绿色通道,可自行安排区域试验和生产试验,国审时间将缩短一半,持续2-3年,科研投入的商品化率有望大幅提高。因此该政策实施后,审定程序由繁入简,审定效率提高,我国玉米品种的审定在不断向市场化迈进。
 
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